法律分析：
打暑假工不需要交押金，收押金的行为是违法的。这是一种违法行为。向劳动监察大队反映，由劳动监察大队处理。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。