为什么只有女消防队长,但没有女消防员?

发布网友 发布时间：2022-04-21 22:07

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热心网友 时间：2023-06-24 02:48

消防处由1993年开始公开招聘女消防队长(行动/海务)，当时吸引近过百女性报名投考。但最终获取的只有两人，其中一人已现职为助理消防区长，亦是唯一一位女助理消防区长。目前约有7-8位女高级消防队长至消防队长(行动/海务)。

消防处亦由1994年开始招聘员佐级女消防员(行动/海务)，但直至目前为止，还未有一位行动组的员佐级女消防员。

为何有女消防队长却没有女消防员，主要有以下原因：

工作性质问题。消防工作是相当大的体力活，消防员要求拥有良好体格及耐力，而且消防属高危及厌恶性质的工作，这对不少女性来说会较难应付及接受，所以投考女消防员的女性相对男性会少很多。相反消防队长主要担任管理行政及领导指挥等工作，不一定要上赴前缐，因而会有较多女性投考。虽然如此，但队长跟消防员的体能要求是一样的，因为队长同样有机会进入火场，只是机会较少而已。

男女不便的问题。每当消防员接到通报后，就会冲上车更换防火服，如果男女消防员混在一起，难免会有肢体碰体造成不必要的误会。而队长是坐在车前方的位置，碰撞机会大大降低。而消防员是一群人在同一间睡房内休息的，这会对女消防员造成不便。而队长可拥有自己的私人休息室及洗手间，大大减少男女不便的问题。

资源及资金问题。消防始终是以男性为主的工作，所以绝大部份消防局的设施都是以男性为主，只是近年有女性消防队长冒起，处方才在几间较为大型的消防局进行小规模改建，如增设女洗手间及*室等。因此每当有新的女消防队长从学堂毕业，就会派驻到有女消防设施的消防局工作。在第1点中提及到的，由於工作环境及体能要求，令不少女性对消防工作却步，就算偶尔有女性想投考员佐级的女消防员，处方亦不会为了一小撮人而花费资金在改建及增加女消防员所使用的配套上。

*令。曾有消防高层认为女性不会愿意长时间投身於高危厌恶的前缐消防员工作，所以下了一个口头*令，绝不会聘请员佐级女消防员。因而目前只有女消防队长，女救护主任，甚至员佐级的女救护员，而偏没有员佐级的女消防员。

无论女消防或男消防，所有的要求都是一样的，甚至可以说，就算外表多漂亮的前缐女消防官，处方亦会将你当作是男消防官看待。因为当穿上黄金战衣，再配戴头盔加上呼吸辅助器，没有人会看出是男是女。更因为先天条件，女消防员更要时刻锻鍊，以保持最佳状态，可谓比男消防更辛苦。

而消防员想由内部晋升至消防队长也不是没可能的，只是要花很长时间，或进修公开大学课程取得大学学位。当然还要有良好表现及人事关系。

但如果投考的是消防队目(控制)，那就另作别论。因为消防队目(控制)属於文书性质的通讯及调派工作，不用上赴前线参与救援，所以没有视力及体能要求，从中吸引很多女性投考。目前控制组约有近百位女消防队目，13位女消防队长至高级消防队长。而控制组不像行动组，并没有公开招聘消防队长一职，而是由消防队目(控制)一步步晋升的。

热心网友 时间：2023-06-24 02:49