退休前一年多未签劳动合同,能要到双倍工资补偿金吗?

发布网友发布时间：2024-09-06 11:54

共3个回答

热心网友时间：2024-11-01 14:55

感觉问题没有表述明白啊，是否可以主张双倍工资，得满足两个条件。

第一，没有过追诉期，劳动仲裁追诉时效是1年，民事诉讼的时效是3年。

第二，符合主张双倍工资的条件，一是新入职超过1个月不满12个月的，超过12个月就是事实无固定期限劳动合同，没有双倍工资一说了，二是应当签订无固定期限劳动合同而没有签订劳动合同的。

楼主可以对照一下自己的情况，再看看是否可以主张双倍工资吧。

热心网友时间：2024-11-01 14:52

如果是新入职单位没签合同，可以要求支付从入职第二个月开始的双倍工资。

热心网友时间：2024-11-01 14:53

所以上一份合同的到期时间是好久，到退休么？

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